Documente Disponibile
- TRANSPARENȚA_VENITURILOR_SALARIALE_31 MARTIE_2026
- TRANSPARENTA VENITURI SALARIALE 30 SEPTEMBRIE 2025
- TRANSPARENTA VENITURI SALARIALE 30 MARTIE 2025
- TRANSPARENTA VENITURI SALARIALE 30 SEPTEMBRIE 2024
- TRANSPARENȚA_VENITURILOR_SALARIALE_30 martie_2024
- Transparența veniturilor salariale 30 septembrie 2023
- Transparenta veniturilor salariale la data de 31.03.2023
- Transparența veniturilor salariale 30 septembrie 2022
- Transparența veniturilor salariale 30 martie 2022
- Transparența veniturilor salariale la 30.09.2019
- Transparența veniturilor salariale la 31.03.2019
- Transparența veniturilor salariale la 30.09.2018
CASA DE CULTURĂ FRIEDRICH SCHILLER
LISTA FUNCȚIILOR DIN CADRUL CASEI DE CULTURĂ FRIEDRICH SCHILLER ȘI
DREPTURILE SALARIALE STABILITE CONFORM LEGII NR.153/2017
DREPTURILE SALARIALE STABILITE CONFORM LEGII NR.153/2017
Nr.crt
Funcția
Nivel studii
Grad/treaptă profesională
Salariu de bază
1
Director (manager)
S
II
5,940
2
Referent
S
2,258
3
Îngrijitor
M,G
2,300
4
Referent
M
2,264
5
Muncitor calificat
2,135
NOTĂ
1. Valoarea anuală a voucherelor de vacanță care urmează să fie acordate pentru o perioadă lucrată de un an, precum și baza legală a acordării acestora, conform art.I, pct.1, din OUG nr.46 din 30 iunie 2017 pentru modificarea și completarea OUG nr.8/2009privind acordarea voucherelor de vacanță, prevede că instituțiile și autoritățile publice, acordă, în limita sumelor prevăzute în buget alocate cu această destinație, în perioada 1 iulie 2017 – 30 noiembrie 2018, o singură indemnizație de vacanță sau o singură primă de vacanță, sub formă de vouchere, în cuantum de 1.450 lei pentru un salariat.
1. Valoarea anuală a voucherelor de vacanță care urmează să fie acordate pentru o perioadă lucrată de un an, precum și baza legală a acordării acestora, conform art.I, pct.1, din OUG nr.46 din 30 iunie 2017 pentru modificarea și completarea OUG nr.8/2009privind acordarea voucherelor de vacanță, prevede că instituțiile și autoritățile publice, acordă, în limita sumelor prevăzute în buget alocate cu această destinație, în perioada 1 iulie 2017 – 30 noiembrie 2018, o singură indemnizație de vacanță sau o singură primă de vacanță, sub formă de vouchere, în cuantum de 1.450 lei pentru un salariat.
CASA DE CULTURĂ FRIEDRICH SCHILLER
LISTA FUNCȚIILOR DIN CADRUL CASEI DE CULTURĂ FRIEDRICH SCHILLER ȘI
DREPTURILE SALARIALE STABILITE CONFORM LEGII NR.153/2017
DREPTURILE SALARIALE STABILITE CONFORM LEGII NR.153/2017
Nr.crt
Funcția
Nivel studii
Grad/treaptă profesională
Salariu de bază
1
Director (manager)
S
II
4,752
2
Referent
S
1,806
3
Referent
M
1,810
4
Muncitor calificat
1,708
NOTĂ
1. Valoarea anuală a voucherelor de vacanță care urmează să fie acordate pentru o perioadă lucrată de un an, precum și baza legală a acordării acestora, conform art.I, pct.1, din OUG nr.46 din 30 iunie 2017 pentru modificarea și completarea OUG nr.8/2009privind acordarea voucherelor de vacanță, prevede că instituțiile și autoritățile publice, acordă, în limita sumelor prevăzute în buget alocate cu această destinație, în perioada 1 iulie 2017 – 30 noiembrie 2018, o singură indemnizație de vacanță sau o singură primă de vacanță, sub formă de vouchere, în cuantum de 1.450 lei pentru un salariat.
1. Valoarea anuală a voucherelor de vacanță care urmează să fie acordate pentru o perioadă lucrată de un an, precum și baza legală a acordării acestora, conform art.I, pct.1, din OUG nr.46 din 30 iunie 2017 pentru modificarea și completarea OUG nr.8/2009privind acordarea voucherelor de vacanță, prevede că instituțiile și autoritățile publice, acordă, în limita sumelor prevăzute în buget alocate cu această destinație, în perioada 1 iulie 2017 – 30 noiembrie 2018, o singură indemnizație de vacanță sau o singură primă de vacanță, sub formă de vouchere, în cuantum de 1.450 lei pentru un salariat.